公司黨委在開展“兩學一做”學習教育中，圍繞三個專題，逐步細化“規(guī)定動作”，制定學習計劃和一張表，讀懂學習內(nèi)容及主要措施，召開了“兩學一做”專題培訓(xùn)會，對支部書記及協(xié)調(diào)辦公室人員進行學習培訓(xùn)，著力強化“四個要有”，力求持續(xù)搞好學習教育。
一是要有“責任擔當意識”。黨支部書記為學習教育的第一責任人，堅持“書記抓、抓書記，一抓到底”。黨支部書記學在先，干在先，按照學習計劃清單，逐條逐項，按時間節(jié)點有序推進，一步步抓好落實。協(xié)調(diào)辦公室發(fā)揮牽頭作用，統(tǒng)籌謀劃、組織協(xié)調(diào)，確保把精神講透、把任務(wù)講清、把要求講明，強化指導(dǎo)，形成推動學習教育的合力。
二是要有“求真務(wù)實精神”。要求各黨支部結(jié)合工作實際，協(xié)調(diào)好“工學”矛盾，充分利用周三教育日、支部政治理論學習日，將學習教育按計劃推進，與實際工作、實際思想緊密聯(lián)系，既要做好記錄、做實專題，也要切實解決問題，改進作風，干好本職工作。
三是要有“規(guī)定動作做到位”。要求各黨支部圍繞公司黨委統(tǒng)一部署，緊跟整體步伐，使專題學習討論、專題黨課、專題組織生活會、民主評議黨員、黨支部分類評定等同步推進，同步檢查，同步考核。以活動促工作，以工作成效顯示活動效果。
四是要有“自選動作有創(chuàng)新”。要求各黨支部結(jié)合公司工作實際和自身特點，創(chuàng)新載體，開展有特色的活動，深化學習教育效果；同時，把督促檢查的重點放在支部上，上下互動，發(fā)現(xiàn)創(chuàng)新辦法、鮮活經(jīng)驗，及時總結(jié)推廣，形成特色亮點。
